Contrat de ville de Le Quesnoy

Contrat de ville
22 juin 2015

Collectivité pilote  Commune de le Quesnoy

Inscription dans un projet de territoire préexistant  Non

Liste des signataires Préfecture de la Région Nord-Pas-de-Calais ; Mairie de le Quesnoy ; Conseil régional Nord-Pas-de-Calais ; Conseil départemental du Nord ; Communauté de Communes du Pays de Mormal ; Pôle Emploi Nord-Pas-de-Calais ; ARS Nord-Pas-de-Calais ; CAF du Nord ; CPAM du Hainaut.

Quartiers concernés Quartier prioritaire : Quartier Cœur d’Etoile (1660 habitants)

Axes stratégiques du contrat  articulées autour des 3 piliers du contrat, on dénombre 8 priorités stratégiques :

  • Accès à l’emploi, formation, insertion professionnelle, développement économique
  • Lutte contre l’habitat dégradé
  • Mise en cohérence des intervention
  • Accompagnement des ménages
  • Prévention et vivre ensemble
  • Favoriser la réussite des parcours éducatifs des enfants et adolescents du territoire
  • Développer la prévention santé, l’accès aux droits et aux soins
  • Tranquillité publique et vivre ensemble

Ces axes stratégiques, auxquels s’ajoutent 3 axes transversaux – jeunesse ; égalité femme/homme ; prévention de toutes les discriminations – sont déclinés en enjeux, eux-mêmes déclinés en objectifs.

Résumé des autres rubriques du contrat

  • Présentation du périmètre d’intervention et des modalités d’élaboration du contrat de ville
  • Diagnostic partagé et participatif, à l’échelle de la ville, effectué par 5 groupes de travail thématiques : éducation ; santé et accès aux droits ; prévention, sécurité, tranquillité publique ; logement, cadre de vie ; développement économique et accès à l’emploi. Ce diagnostic s’appuie notamment sur la mesure des écarts entre la commune et les échelles de référence (communauté de communes ; département ; région ; France métropolitaine)
  • Présentation des moyens mobilisés au titre du contrat de ville : Les engagements des différents partenaires ; les crédits européens mobilisables (mobilisation notamment autour du programme « Initiative pour l’emploi des jeunes »)
  • Participation : reprise des grands principes des conseils citoyens et présentation des différentes étapes de mise en place des conseils citoyens.
  • Pilotage : le pilotage opérationnel sera assuré par la ville du Quesnoy
  • Gouvernance : sera déclinée sur 3 niveaux : le COPIL (réunion une fois par an avec animation technique par les services de la ville) ; le COTECH (réunion une fois par an avec animation par les services de la ville) ; animation technique majoritairement réalisée par les équipes techniques de la ville avec répartition en groupes thématiques.
  • Suivi / Evaluation : bilan annuel établi selon un reporting précis des actions et chantiers menés dans le cadre du contrat de ville ; mise en place d’indicateurs visant à mesurer l’impact des actions menées ; séance annuelle du COPIL (bilan consolidé) ; évaluation globale à mi-parcours et au terme du contrat.
  • Les ressources et expertises mobilisables : insiste sur le rôle de l’IREV en tant que soutien potentiel pour les équipes et partenaires du contrat de ville.

Le lien vers le contrat de ville de Le Quesnoy dans notre base documentaire sera ajouté très prochainement.

Mercredi 7 octobre 2015